Создание поведенческих стандартов обслуживания:
Общение с клиентом:
- приветствие, выявление потребностей;
- ответы на типовые вопросы;
- презентация услуг;
- работа в условиях многозадачности и очереди.
Отношения с коллегами: - при решении конфликтных ситуаций;
- при взаимодействии внутри коллектива в присутствии клиента и - организации внутренних коммуникаций.
Фирменный стиль: - внешний вид;
- оформление рабочего места;
- приверженность компании.